「家族のためにしっかり稼ぎたいけれど、手当や休みの制度が整っている会社で安心して働きたい…」
そんなご家庭を持つドライバーさんを、当社は全力で応援します！

月給45万円以上の高収入に加え、お子様1人につき月8,000円の養育手当（上限なし）や各種手当をご用意。
「月9日休み（土祝休み）」で家族との時間も大切にできる環境です！

◎【手厚い家族サポート】
・お子様1人につき月8,000円の養育手当あり（人数制限なし！）
・通勤手当（最大22,000円支給／マイカー通勤OK）

◎【月給45万円以上】
・想定月給：458,000円
・年2回の特別手当支給あり
・退職金制度あり（社内規定による）
・試用期間: あり（条件は同条件）

◎【月9日休み】
・月9日程度休めるローテーション制
・年間休日107日
・土曜日・祝日休み

◎【パレットでの積み降ろしがメイン】
・荷役方法： パレットでの積み降ろしがメイン（一部手積みあり）
・出発時（山口）： 積載済みのトラックでそのまま出発！出社時の積み込みナシ
・帰社時（山口）： 福岡で次回分を積み込み済みのため、帰社後の荷降ろしもナシ！

◎【現場想いの待遇】
・マイカー、バイク通勤OK！無料駐車場完備
・作業用手袋・安全靴の無料支給
・社内レクリエーションやスポーツ観戦チケットのプレゼント（抽選）あり

◎【新生活を応援！】入社特典 合計30万円支給！
・1ヶ月後：10万円支給
・3ヶ月後：10万円支給
・6ヶ月後：10万円支給
※入社後の生活をしっかりサポートします！

◎【応募資格】
■大型免許以上
■リフト免許（歓迎資格）

給与 給与	月給458,000円?482,000円程度＋各種手当 ＜給与モデル＞ ■月給458,000円程度 21日勤務・残業67時間・無事故を想定。 ※対象者には養育手当・通勤手当などを別途支給します。 ■月給482,000円程度 21日勤務・残業67時間・無事故・お子様2人・通勤15kmを想定。 （養育手当16,000円・通勤手当8,250円を含む） 勤務日数・残業時間・運行回数・各種手当などの条件によっては、月給482,000円を超える収入となる場合もあります。 ※上記は給与モデルおよび直近の支給実績をもとにした目安です。 ※別途通勤手当（最大22,000円）、養育手当（お子様1人につき月8,000円・人数制限なし）を支給 試用期間：2ヶ月（給与待遇などの変更はありません）
勤務時間 勤務時間	・23:00もしくは24:00出社 ※法定通り休憩、休息を取れる運行を組んでいます （自社） 平均所定労働時間：173時間
勤務地 勤務地	株式会社博運社 山口営業所

＜これから先のことも考えて、働く会社を選びませんか＞

仕事を探す時、給与や仕事内容だけではなく、

「この先も安心して働けるか」

「生活が変わっても続けられるか」

ということも大切ではないでしょうか。

私たちは、今の働きやすさだけではなく、これから先の生活まで考えて働ける会社を目指しています。

設立は1957年。

約70年にわたり地域の物流を支え、現在では従業員970名が在籍しています。

安定した事業基盤のもと、待遇や働き方の改善にも継続して取り組んでいます。

＜休日を増やすなど、働き方も変えています＞

「長く働くなら、仕事以外の時間も大切にしたい。」

そんな考えから、働き方の改善にも取り組んでいます。

2026年から年間休日は105日から117日へ増加。

土日祝休みを基本とし、GW・お盆・年末年始にも休暇があります。

休日をしっかり確保することで、家族との時間や趣味、自分自身の時間も大切にできます。

昔からある会社だからといって、昔の働き方をそのまま続けているわけではありません。

社員がより働きやすくなるために、少しずつ環境を変えています。

＜夜勤帯でも、安定して働ける環境があります＞

勤務時間は17:00～翌2:00。

夜間の物流を支える仕事ですが、勤務時間や休日を明確にし、安定して働ける環境を整えています。

夜の時間帯に働くことで、日中の時間を有効に使えるのも特徴です。

生活リズムを整えながら、自分のライフスタイルに合わせて働きたい方にも向いています。

＜生活を支える制度も整えています＞

長く働くためには、毎月の給与だけではなく、生活を支える制度も大切です。

当社では、

■賞与年2回
■昇給あり
■ここ数年は毎年ベースアップを実施
■養育手当
（18歳未満のお子さん1人につき8,000円／人数制限なし）
■小・中・高校入学時のお祝い金
■退職金制度
■通勤手当（最大22,000円）
■資格取得支援制度

など、社員の生活を支える制度を整えています。

結婚や子育てなど、これから生活が変わっていく中でも、安心して働き続けられる環境を目指しています。

＜物流センターを支える仕事です＞

今回募集するのは、物流センターの運営を支えるスタッフです。

商品の入出庫管理やスタッフとの連携、物流業務の進捗確認など、拠点がスムーズに動くための仕事を担当していただきます。

具体的には、

・ターミナルでの仕分け、検品、トラックへの積み込み
・作業スタッフとの連携、業務指示
・物流業務の進捗確認
・伝票整理などの事務作業
・拠点運営に関わる業務

などがあります。

繁忙期など状況に応じて車両業務をお願いする場合がありますが、日常的な運転業務が中心ではありません。

物流は、企業活動や人々の暮らしに欠かせない仕事です。

景気に左右されにくく、これからも必要とされ続ける仕事だからこそ、安定して働きたい方にも向いています。

＜未経験からでも、安心して仕事を覚えられます＞

応募に必要なのは準中型免許以上のみ。

物流業界での経験や管理経験は問いません。

入社後は、まずターミナルでの仕分けや検品など、現場の流れを覚えるところからスタートします。

先輩社員のサポートを受けながら、一つずつ仕事を覚えていただきます。

仕事に慣れてきたら、スタッフとの連携や入出庫管理など、少しずつ担当する仕事の幅を広げていけます。

資格取得支援制度もあるため、働きながら新しい資格を取得することも可能です。

＜「長く働ける会社」であることを大切にしています＞

私たちは設立から約70年、地域の物流を支えてきました。

現在では従業員970名が在籍し、多くのお客様から信頼をいただいています。

一方で、歴史があることだけを強みにするのではなく、休日を増やしたり、待遇を改善したりと、今の社員が働きやすい環境づくりにも力を入れています。

「転職するなら、次は長く働ける会社を選びたい。」

「仕事も大切だけど、自分の生活も大切にしたい。」

そんな方が、安心して働き続けられる会社を目指しています。

給与 給与	月給33万9,000円～36万1,000円程度 ＜給与モデル＞ ■月給33万9,000円程度 基本的な勤務条件を想定したモデルです。 ■月給36万1,000円程度 お子様2人・通勤10kmの場合を想定したモデルです。 ※養育手当・通勤手当など、支給条件により給与は異なります。 ※その他の手当についても、支給条件に応じて別途加算されます。 ※詳細な給与条件は面接時にご説明します。 【別途支給手当】 ・養育手当：8,000円／人 ※18歳未満のお子さん対象（人数制限なし） 「将来、家族が増えても安心して働ける会社です」 ・通勤手当：支給あり ※2km以上から支給（最大22,000円） ※試用期間2ヶ月あり。試用期間中の待遇は同条件です◎
勤務時間 勤務時間	17:00～翌2:00（休憩60分） ※業務量に応じて残業時間は変動します（月平均40時間程度） （自社） 平均所定労働時間：173時間
勤務地 勤務地	株式会社博運社 本社営業所

＜夕方17時からの勤務。日中の時間を有効に使えます＞

勤務は17:00～翌2:00。

朝から夕方までの時間を自由に使えるため、日中に予定を入れやすい働き方です。

役所や銀行などの用事を済ませたり、病院や買い物に行ったり、趣味の時間に使ったり。

朝から働く仕事とは違った時間の使い方ができます。

「夜勤だから大変」だけではなく、夜の時間帯に働くからこそのメリットもあります。

＜夜の時間帯に働くからこそ、通勤や仕事のしやすさもあります＞

17時からの勤務なので、朝の通勤ラッシュを避けて出勤できます。

日中の道路や公共交通機関が比較的混雑していない時間帯に移動できるため、朝の慌ただしさが苦手な方にも向いています。

また、勤務中は物流拠点が動く時間帯を支える仕事なので、日中とは違った環境で落ち着いて仕事を進められる場面もあります。

夜の時間帯に働くことを、自分らしい働き方の一つとして選べる環境です。

＜土日祝休みを基本に、年間休日117日＞

今回募集するポジションでは、土日祝休みを基本とした働き方が可能です。

※月1回程度、土曜日出勤となる場合があります。

GW・お盆・年末年始にも休暇があり、年間休日は117日。

夕方からの勤務でも、休日はしっかり確保できます。

仕事とプライベートのメリハリをつけながら、趣味や友人との時間、家族との時間も大切にできます。

＜未経験から、物流の運営に関われます＞

応募に必要なのは、準中型免許（MT）のみ。

物流業界での経験や管理経験は問いません。

まずは仕分けや検品、積み込みなど、実際の現場を知るところからスタート。

仕事の流れを理解したうえで、スタッフとの連携や進捗確認など、少しずつ担当する仕事を広げていきます。

「ただ作業をするだけではなく、将来は仕事の幅を広げたい」という方にも向いています。

＜ずっと同じ仕事ではないから、できることが増えていきます＞

この仕事は、デスクワークだけでも、倉庫作業だけでもありません。

・現場での仕分けや検品
・トラックへの積み込み
・スタッフとの連携
・業務の進捗確認
・伝票整理
・拠点運営に関わる業務

など、さまざまな仕事に関わります。

最初は分からないことがあっても、経験を積む中で少しずつ仕事の全体像が見えるようになります。

将来的には、スタッフ管理や業務改善など、物流拠点を動かす側の仕事にも挑戦できます。

＜資格取得も会社がサポートします＞

働きながら、さらに仕事の幅を広げられるよう、資格取得支援制度を用意しています。

運行管理者やフォークリフト免許など、業務に必要な資格の取得を会社がサポート。

「今できること」だけではなく、「これからできること」を増やしていきたい方を応援します。

＜設立約70年。安定した物流を支える会社です＞

当社は1957年設立。

約70年にわたり地域の物流を支え、現在では従業員970名が在籍しています。

物流は企業活動や人々の暮らしに欠かせない仕事だからこそ、景気や時代が変わっても必要とされ続けます。

また、年間休日を105日から117日へ増やすなど、昔からある会社だからこそ、今の時代に合った働き方へ変えていく取り組みも進めています。

＜今の仕事だけではなく、これからのことも考えられる環境です＞

20代・30代は、これから仕事の経験を積み、将来のキャリアを考えていく時期でもあります。

「未経験だけど、新しい仕事に挑戦したい」

「今の仕事とは違う分野で経験を積みたい」

「ずっと同じ作業ではなく、将来は人をまとめる仕事にも挑戦したい」

そんな方にとって、現場から物流運営まで幅広く経験できることは大きなメリットです。

仕事だけでなく、自分の時間も大切にしながら、これからのキャリアを考えていける環境です。

給与 給与	月給33万9,000円～36万1,000円程度 ＜給与モデル＞ ■月給33万9,000円程度 基本的な勤務条件を想定したモデルです。 ■月給36万1,000円程度 お子様2人・通勤10kmの場合を想定したモデルです。 ※養育手当・通勤手当など、支給条件により給与は異なります。 ※その他の手当についても、支給条件に応じて別途加算されます。 ※詳細な給与条件は面接時にご説明します。 【別途支給手当】 ・養育手当：8,000円／人 ※18歳未満のお子さん対象（人数制限なし） 「将来、家族が増えても安心して働ける会社です」 ・通勤手当：支給あり ※2km以上から支給（最大22,000円） ※試用期間2ヶ月あり。試用期間中の待遇は同条件です◎
勤務時間 勤務時間	17:00～翌2:00（休憩60分） ※業務量に応じて残業時間は変動します（月平均40時間程度） （自社） 平均所定労働時間：173時間
勤務地 勤務地	株式会社博運社 本社営業所

■月給33.9～36.1万円 ■正社員 ■土日祝休み（年間休日117日） ■17時～翌2時
■賞与年2回・昇給あり ■ここ数年毎年ベースアップ実施

【あなたの仕事が、誰かの「当たり前の日常」を支えています】

「自分の仕事が誰かの役に立っている実感がほしい。」
「将来も必要とされる仕事で、長く働きたい。」
「ただ働くだけではなく、誇りを持てる仕事をしたい。」
そんな想いを持っている方へ。

物流は、私たちの生活になくてはならない仕事です。
私たちは1957年の設立以来、地域の物流を支え続けてきました。
現在では従業員970名が在籍する企業へ成長し、多くのお客様から信頼をいただいています。

【物流を支えることは、誰かの毎日を支えること】

今回募集するのは、物流センターの運営を支えるスタッフ。
ターミナルで商品の仕分けや検品をしたり、トラックへの積み込みを行ったり、作業スタッフと連携しながら現場を動かしていきます。

【未経験からスタートできます】

物流業界で働いた経験や、管理経験は問いません。
入社後は、ターミナルでの仕分けや検品、積み込みなど、現場の仕事を覚えるところからスタート。
先輩社員と一緒に仕事をしながら、少しずつ業務の流れを覚えていきます。

【人と協力しながら、物流を動かす仕事】

・仕分け、検品
・トラックへの積み込み
・作業スタッフとの連携
・物流業務の進捗確認
・伝票整理などの事務作業

【2026年から年間休日117日へ。働き方も変えていきます】

2026年から年間休日は105日から117日へ増加。
土日祝休みを基本とし、GW・お盆・年末年始にも休暇があります。

【設立70年。初めての就職・転職にも選びやすい安定企業】

当社は1957年の設立以来、約70年にわたって地域の物流を支えてきました。
現在は従業員970名が在籍しています。

【これからできることを増やしていけます】

資格取得支援制度もあるため、仕事をしながら新しい資格に挑戦することも可能です。
まずは目の前の仕事を覚えるところから。
その先で、スタッフ管理や業務改善、拠点運営などにも挑戦できます。

給与 給与	月給33万9,000円～36万1,000円程度 ＜給与モデル＞ ■月給33万9,000円程度 基本的な勤務条件を想定したモデルです。 ■月給36万1,000円程度 お子様2人・通勤10kmの場合を想定したモデルです。 ※養育手当・通勤手当など、支給条件により給与は異なります。 ※その他の手当についても、支給条件に応じて別途加算されます。 ※詳細な給与条件は面接時にご説明します。 【別途支給手当】 ・養育手当：8,000円／人 ※18歳未満のお子さん対象（人数制限なし） 「将来、家族が増えても安心して働ける会社です」 ・通勤手当：支給あり ※2km以上から支給（最大22,000円） ※試用期間2ヶ月あり。試用期間中の待遇は同条件です◎
勤務時間 勤務時間	17:00～翌2:00（休憩60分） ※業務量に応じて残業時間は変動します（月平均40時間程度） （自社） 平均所定労働時間：173時間
勤務地 勤務地	株式会社博運社 本社営業所

【未経験から、少しずつできる仕事を増やせます】

「新しい仕事を始めたいけど、経験がないのが不安」

「働きながら、できることを増やしていきたい」

そんな方に向いている仕事です。

今回募集するのは、物流センターの運営を支えるスタッフ。

最初から難しい仕事を任せるのではなく、まずは現場の流れを知るところからスタートします。

仕事を覚えるにつれて、少しずつ担当する業務を広げていける環境です。

設立1957年、約70年にわたり物流を支えてきた会社だからこそ、未経験から安心して仕事を覚えられる環境を整えています。

【夜勤だからこそ、落ち着いて仕事に取り組めます】

勤務時間は17:00～翌2:00。

夜勤というと「大変そう」というイメージがあるかもしれません。

一方で、夜勤には日勤とは違った働きやすさがあります。

日勤帯より人の出入りが少なく、電話や来客なども比較的少ないため、落ち着いて仕事に集中しやすい環境です。

人と話し続ける仕事や、周囲に気を配り続ける働き方に疲れてしまった方にも、無理なく仕事と向き合いやすい働き方です。

必要な連携はしっかり行いながら、自分の担当業務に集中して仕事を進められます。

【日中の時間を自由に使えるのも夜勤のメリット】

17時からの勤務なので、出勤前の日中を自由に使えます。

銀行や役所など平日にしか行けない用事を済ませたり、病院や買い物に行ったり、趣味や自分の時間に使ったり。

「朝から仕事に行って、帰ってきたら一日が終わっている」という働き方とは違い、日中の時間を有効に使えるのが夜勤のメリットです。

自分の生活リズムに合えば、仕事とプライベートの時間を両立しやすい働き方です。

【土日祝休みを基本に、プライベートも大切にできます】

土日祝休みを基本とした働き方です。

※月1回程度、土曜日出勤となる場合があります。

GW・お盆・年末年始にも休暇があり、年間休日は117日。

「休日に友人と予定を合わせたい」

「趣味の時間をしっかり確保したい」

「家族との時間を大切にしたい」

そんな方にも、仕事とプライベートのメリハリをつけやすい環境です。

2026年から年間休日を105日から117日へ増加。

社員がより働きやすくなるための改善を、これからも続けていきます。

【ずっと同じ作業ではないから、仕事に飽きにくい】

この仕事は、デスクワークだけでも、倉庫作業だけでもありません。

・ターミナルでの仕分け、検品、トラックへの積み込み
・作業スタッフとの連携、業務指示
・物流業務の進捗確認
・伝票整理などの事務作業
・拠点運営に関わる業務

など、さまざまな仕事に関わります。

現場で体を動かしたり、人と連携したり、事務作業をしたり。

一つの仕事だけではなく、いろいろな経験を積めるのが特徴です。

※繁忙期など状況に応じて車両業務をお願いする場合がありますが、日常的な運転業務が中心となる仕事ではありません。

【資格取得も会社がサポートします】

入社時点ですべての知識や資格を持っている必要はありません。

仕事を覚えながら、必要な資格を取得していくことができます。

フォークリフトや運行管理者など、業務に必要な資格の取得を会社がサポート。

「働きながら、できることを増やしたい」

「将来のために資格を取得したい」

という方にも向いています。

【設立約70年。これからも安心して働ける会社です】

当社は1957年の設立以来、約70年にわたって物流を支えてきました。

現在では従業員970名が在籍しています。

ここ数年は毎年ベースアップも実施するなど、待遇や職場環境の改善にも取り組んでいます。

長く続いている会社だからこそ、これから入社する方にも安心して働いてもらえる環境を大切にしています。

給与 給与	月給33万9,000円～36万1,000円程度 ＜給与モデル＞ ■月給33万9,000円程度 基本的な勤務条件を想定したモデルです。 ■月給36万1,000円程度 お子様2人・通勤10kmの場合を想定したモデルです。 ※養育手当・通勤手当など、支給条件により給与は異なります。 ※その他の手当についても、支給条件に応じて別途加算されます。 ※詳細な給与条件は面接時にご説明します。 【別途支給手当】 ・養育手当：8,000円／人 ※18歳未満のお子さん対象（人数制限なし） 「将来、家族が増えても安心して働ける会社です」 ・通勤手当：支給あり ※2km以上から支給（最大22,000円） ※試用期間2ヶ月あり。試用期間中の待遇は同条件です◎
勤務時間 勤務時間	17:00～翌2:00（休憩60分） ※業務量に応じて残業時間は変動します（月平均40時間程度） （自社） 平均所定労働時間：173時間
勤務地 勤務地	株式会社博運社 本社営業所

■2026年から年間休日117日へ
■土日祝休み＋長期休暇あり
■賞与年2回・昇給あり
■ここ数年は毎年ベースアップを実施

【今の働き方を変えるために、夜勤という選択肢】

「仕事が終わる頃には、もう何もする気力がない。」

「人間関係や周囲への気遣いで疲れてしまう。」

「でも、仕事を変えるなら収入や将来性も妥協したくない。」

そんな方に、夜勤という働き方があります。

今回の勤務時間は17:00～翌2:00。

日勤帯より人の出入りが少なく、落ち着いて仕事に集中しやすい環境です。

必要な連携や確認はしっかり行いながらも、常に周囲に気を配り続けるような働き方ではありません。

「人と関わることが嫌なわけではない。でも、仕事では必要以上に気を遣いたくない。」

そんな方にも向いている働き方です。

【日中の時間を、自分のために使えます】

夜勤のメリットは、仕事だけではありません。

17時からの勤務なので、出勤前の日中を自由に使えます。

病院や役所など平日にしか行けない用事を済ませたり、買い物をしたり、ジムや趣味の時間に使ったり。

朝の通勤ラッシュを避けて、ゆっくり出勤できるのもポイントです。

「朝はゆっくり過ごしたい」

「平日の昼間にしかできないことを済ませたい」

「仕事の前にも自分の時間がほしい」

そんな方には、日勤とは違った時間の使い方ができます。

【物流って、まだ「3K」だと思っていませんか？】

「休みが少なそう。」

「毎日きつそう。」

「将来も長く続けられるのかな…。」

物流業界に、そんなイメージを持っている方も少なくないと思います。

でも、私たちはそのイメージを変えたいと考えています。

社会を支える仕事だからこそ、働く社員も大切にしたい。

その想いから、働き方や待遇の改善を続け、「物流会社だから仕方ない」という当たり前を少しずつ変えてきました。

設立から約70年、地域の物流を支えてきた安定企業で、これからのキャリアを築いてみませんか。

【2026年、年間休日117日へ。働き方改革は進行中です】

私たちは2026年から年間休日を105日から117日へ増やしています。

土日祝休みに加え、GW・お盆・年末年始には長期休暇もあり、仕事だけでなくプライベートの時間も大切にできる環境です。

「夜勤だから休みが少ない」という働き方ではありません。

仕事とプライベートのメリハリをつけながら、自分の生活も大切にできます。

「社員が安心して働ける会社でありたい。」

その想いを言葉だけで終わらせず、制度という形で実現しています。

これからも、社員が長く働き続けられる環境づくりを進めていきます。

【未経験から始められる物流の仕事です】

「物流の仕事は初めて」

「管理の仕事をしたことがない」

そんな方も歓迎します。

入社後は、先輩社員のサポートを受けながら、仕分けや検品など、現場の仕事の流れを一つずつ覚えていきます。

最初から難しい仕事をすべて任せることはありません。

実際の仕事を経験しながら、少しずつできることを増やしていけば大丈夫です。

物流の知識や経験がない方でも、仕事をしながら覚えていける環境を整えています。

【ずっと同じ作業ではないから、仕事に飽きにくい】

この仕事では、

・荷物を仕分ける
・商品の状態を確認する
・トラックへの積み込みを行う
・スタッフと協力して作業する
・仕事の進み具合を確認する
・伝票などの事務作業を行う

など、さまざまな仕事を経験できます。

現場で体を動かしたり、人と連携したり、事務作業をしたり。

一つの仕事だけではなく、いろいろな経験を積めるのが特徴です。

「ずっと同じ作業だけでは物足りない」

「働きながら自分に合う仕事を見つけたい」

そんな方にもおすすめです。

【資格取得も会社がサポートします】

入社時点ですべての知識や資格を持っている必要はありません。

仕事を覚えながら、必要な資格を取得していくことができます。

フォークリフトや運行管理者など、業務に必要な資格の取得を会社がサポート。

「働きながら、できることを増やしたい」

「将来のために資格を取得したい」

という方にも向いています。

【設立1957年。変わらない安心と、変わり続ける会社】

私たちは設立から約70年、地域の物流を支え続けてきました。

現在では従業員970名が在籍し、多くのお客様から信頼をいただいています。

歴史があるからといって、昔のやり方にこだわる会社ではありません。

社員がもっと働きやすくなるために何ができるか。

もっと安心して長く働ける会社になるために何を変えるべきか。

常に考え、働き方や待遇の改善に取り組んでいます。

【待遇・福利厚生も整っています】

■賞与年2回
■昇給あり
■ここ数年は毎年ベースアップを実施
■養育手当
（18歳未満のお子さん1人につき8,000円／人数制限なし）
■小・中・高校入学時のお祝い金
■通勤手当（最大22,000円）
■制服貸与
■安全靴・作業用手袋支給
■無料駐車場完備
■マイカー・バイク通勤OK
■資格取得支援制度あり

収入だけ、休みだけ、人間関係だけ。

どれか一つを我慢するのではなく、仕事も生活も大切にしながら、これからのキャリアを築いていける環境を目指しています。

給与 給与	月給33万9,000円～36万1,000円程度 ＜給与モデル＞ ■月給33万9,000円程度 基本的な勤務条件を想定したモデルです。 ■月給36万1,000円程度 お子様2人・通勤10kmの場合を想定したモデルです。 ※養育手当・通勤手当など、支給条件により給与は異なります。 ※その他の手当についても、支給条件に応じて別途加算されます。 ※詳細な給与条件は面接時にご説明します。 【別途支給手当】 ・養育手当：8,000円／人 ※18歳未満のお子さん対象（人数制限なし） 「将来、家族が増えても安心して働ける会社です」 ・通勤手当：支給あり ※2km以上から支給（最大22,000円） ※試用期間2ヶ月あり。試用期間中の待遇は同条件です◎
勤務時間 勤務時間	17:00～翌2:00（休憩60分） ※業務量に応じて残業時間は変動します（月平均40時間程度） （自社） 平均所定労働時間：173時間
勤務地 勤務地	株式会社博運社 本社営業所

＜これから先のことも考えて、働く会社を選びませんか＞

仕事を探す時、給与や仕事内容だけではなく、

「この先も安心して働けるか」

「生活が変わっても続けられるか」

ということも大切ではないでしょうか。

私たちは、今の働きやすさだけではなく、これから先の生活まで考えて働ける会社を目指しています。

設立は1957年。

約70年にわたり地域の物流を支え、現在では従業員970名が在籍しています。

安定した事業基盤のもと、待遇や働き方の改善にも継続して取り組んでいます。

＜休日を増やすなど、働き方も変えています＞

「長く働くなら、仕事以外の時間も大切にしたい。」

そんな考えから、働き方の改善にも取り組んでいます。

2026年から年間休日は105日から117日へ増加。

土日祝休みを基本とし、GW・お盆・年末年始にも休暇があります。

休日をしっかり確保することで、家族との時間や趣味、自分自身の時間も大切にできます。

昔からある会社だからといって、昔の働き方をそのまま続けているわけではありません。

社員がより働きやすくなるために、少しずつ環境を変えています。

＜夜勤帯でも、安定して働ける環境があります＞

勤務時間は２１時?６時。

夜間の物流を支える仕事ですが、勤務時間や休日を明確にし、安定して働ける環境を整えています。

夜の時間帯に働くことで、日中の時間を有効に使えるのも特徴です。

生活リズムを整えながら、自分のライフスタイルに合わせて働きたい方にも向いています。

＜生活を支える制度も整えています＞

長く働くためには、毎月の給与だけではなく、生活を支える制度も大切です。

当社では、

■賞与年2回
■昇給あり
■ここ数年は毎年ベースアップを実施
■養育手当
（18歳未満のお子さん1人につき8,000円／人数制限なし）
■小・中・高校入学時のお祝い金
■退職金制度
■通勤手当（最大22,000円）
■資格取得支援制度

など、社員の生活を支える制度を整えています。

結婚や子育てなど、これから生活が変わっていく中でも、安心して働き続けられる環境を目指しています。

＜物流センターを支える仕事です＞

今回募集するのは、物流センターの運営を支えるスタッフです。

商品の入出庫管理やスタッフとの連携、物流業務の進捗確認など、拠点がスムーズに動くための仕事を担当していただきます。

具体的には、

・ターミナルでの仕分け、検品、トラックへの積み込み
・作業スタッフとの連携、業務指示
・物流業務の進捗確認
・伝票整理などの事務作業
・拠点運営に関わる業務

などがあります。

繁忙期など状況に応じて車両業務をお願いする場合がありますが、日常的な運転業務が中心ではありません。

物流は、企業活動や人々の暮らしに欠かせない仕事です。

景気に左右されにくく、これからも必要とされ続ける仕事だからこそ、安定して働きたい方にも向いています。

＜未経験からでも、安心して仕事を覚えられます＞

応募に必要なのは準中型免許以上のみ。

物流業界での経験や管理経験は問いません。

入社後は、まずターミナルでの仕分けや検品など、現場の流れを覚えるところからスタートします。

先輩社員のサポートを受けながら、一つずつ仕事を覚えていただきます。

仕事に慣れてきたら、スタッフとの連携や入出庫管理など、少しずつ担当する仕事の幅を広げていけます。

資格取得支援制度もあるため、働きながら新しい資格を取得することも可能です。

＜「長く働ける会社」であることを大切にしています＞

私たちは設立から約70年、地域の物流を支えてきました。

現在では従業員970名が在籍し、多くのお客様から信頼をいただいています。

一方で、歴史があることだけを強みにするのではなく、休日を増やしたり、待遇を改善したりと、今の社員が働きやすい環境づくりにも力を入れています。

「転職するなら、次は長く働ける会社を選びたい。」

「仕事も大切だけど、自分の生活も大切にしたい。」

そんな方が、安心して働き続けられる会社を目指しています。

給与 給与	月給33万9,000円～36万1,000円程度 ＜給与モデル＞ ■月給33万9,000円程度 基本的な勤務条件を想定したモデルです。 ■月給36万1,000円程度 お子様2人・通勤10kmの場合を想定したモデルです。 ※養育手当・通勤手当など、支給条件により給与は異なります。 ※その他の手当についても、支給条件に応じて別途加算されます。 ※詳細な給与条件は面接時にご説明します。 【別途支給手当】 ・養育手当：8,000円／人 ※18歳未満のお子さん対象（人数制限なし） 「将来、家族が増えても安心して働ける会社です」 ・通勤手当：支給あり ※2km以上から支給（最大22,000円） ※試用期間2ヶ月あり。試用期間中の待遇は同条件です◎
勤務時間 勤務時間	21:00～翌6:00（休憩60分） ※業務量に応じて残業時間は変動します（月平均40時間程度） （自社） 平均所定労働時間：173時間
勤務地 勤務地	株式会社博運社 本社営業所

■月給33.9～36.1万円 ■正社員 ■土日祝休み（年間休日117日） ■21時～翌6時（深夜手当あり）
■賞与年2回・昇給あり ■ここ数年毎年ベースアップ実施

＜21時からの勤務。日中の時間を有効に使えます＞

勤務は21時～翌6時。
朝から夕方までの時間を自由に使えるため、日中に予定を入れやすい働き方です。
役所や銀行などの用事を済ませたり、病院や買い物に行ったり、趣味の時間に使ったり。

「夜勤だから大変」だけではなく、夜の時間帯に働くからこそのメリットもあります。

＜夜の時間帯に働くからこそ、通勤や仕事のしやすさもあります＞

17時からの勤務なので、朝の通勤ラッシュを避けて出勤できます。
日中の道路や公共交通機関が比較的混雑していない時間帯に移動できるため、朝の慌ただしさが苦手な方にも向いています。

＜土日祝休みを基本に、年間休日117日＞

土日祝休みを基本とした働き方が可能です。
※月1回程度、土曜日出勤となる場合があります。
GW・お盆・年末年始にも休暇があり、年間休日は117日。

＜未経験から、物流の運営に関われます＞

応募に必要なのは、準中型免許以上のみ。
物流業界での経験や管理経験は問いません。
まずは仕分けや検品、積み込みなど、実際の現場を知るところからスタート。
仕事の流れを理解したうえで、スタッフとの連携や進捗確認など、少しずつ担当する仕事を広げていきます。

＜ずっと同じ仕事ではないから、できることが増えていきます＞

・現場での仕分けや検品
・トラックへの積み込み
・スタッフとの連携
・業務の進捗確認
・伝票整理
・拠点運営に関わる業務

将来的には、スタッフ管理や業務改善など、物流拠点を動かす側の仕事にも挑戦できます。

＜資格取得も会社がサポートします＞

運行管理者やフォークリフト免許など、業務に必要な資格の取得を会社がサポート。

＜設立約70年。安定した物流を支える会社です＞

当社は1957年設立。約70年にわたり地域の物流を支え、現在では従業員970名が在籍しています。
年間休日を105日から117日へ増やすなど、今の時代に合った働き方へ変えていく取り組みも進めています。

給与 給与	月給33万9,000円～36万1,000円程度 ＜給与モデル＞ ■月給33万9,000円程度 基本的な勤務条件を想定したモデルです。 ■月給36万1,000円程度 お子様2人・通勤10kmの場合を想定したモデルです。 ※養育手当・通勤手当など、支給条件により給与は異なります。 ※その他の手当についても、支給条件に応じて別途加算されます。 ※詳細な給与条件は面接時にご説明します。 【別途支給手当】 ・養育手当：8,000円／人 ※18歳未満のお子さん対象（人数制限なし） 「将来、家族が増えても安心して働ける会社です」 ・通勤手当：支給あり ※2km以上から支給（最大22,000円） ※試用期間2ヶ月あり。試用期間中の待遇は同条件です◎
勤務時間 勤務時間	21:00～翌6:00（休憩60分） ※業務量に応じて残業時間は変動します（月平均40時間程度） （自社） 平均所定労働時間：173時間
勤務地 勤務地	株式会社博運社 本社営業所

【あなたの仕事が、誰かの「当たり前の日常」を支えています】

「自分の仕事が誰かの役に立っている実感がほしい。」

「将来も必要とされる仕事で、長く働きたい。」

「ただ働くだけではなく、誇りを持てる仕事をしたい。」

そんな想いを持っている方へ。

物流は、私たちの生活になくてはならない仕事です。

普段何気なく購入している商品が手元に届くこと。
企業が当たり前に活動できること。
地域の暮らしが続いていくこと。

そのすべてを支えているのが物流の仕事です。

私たちは1957年の設立以来、地域の物流を支え続けてきました。

現在では従業員970名が在籍する企業へ成長し、多くのお客様から信頼をいただいています。

社会に必要とされ続ける仕事だからこそ、そこで働く社員にも安心して長く活躍してほしい。

そんな想いから、働き方や待遇の改善にも積極的に取り組んでいます。

【物流を支えることは、誰かの毎日を支えること】

私たちが普段何気なく使っている商品も、必要な場所へ届かなければ、当たり前の生活は成り立ちません。

物流は、企業や人々の生活を裏側から支える大切な仕事です。

今回募集するのは、物流センターの運営を支えるスタッフ。

ターミナルで商品の仕分けや検品をしたり、トラックへの積み込みを行ったり、作業スタッフと連携しながら現場を動かしていきます。

「誰かの役に立つ仕事がしたい」

「社会に必要とされる仕事がしたい」

そんな想いを持っている方なら、物流の経験がなくても大丈夫です。

【未経験からスタートできます】

物流業界で働いた経験や、管理経験は問いません。

入社後は、ターミナルでの仕分けや検品、積み込みなど、現場の仕事を覚えるところからスタート。

先輩社員と一緒に仕事をしながら、少しずつ業務の流れを覚えていきます。

いきなり難しい業務をお任せすることはありません。

「物流の仕事は初めて」

「正社員として働くのが初めて」

という方も、仕事を覚えながら成長できる環境です。

【人と協力しながら、物流を動かす仕事】

この仕事は、一人で黙々と作業するだけではありません。

作業スタッフと声を掛け合いながら進み具合を確認したり、予定通りに作業が進むよう調整したりと、周囲と協力しながら仕事を進めます。

・仕分け、検品

・トラックへの積み込み

・作業スタッフとの連携

・物流業務の進捗確認

・伝票整理などの事務作業

など、少しずつ仕事の幅を広げていけます。

「人と話すことが好き」

「チームで協力する方が向いている」

そんな方にも向いている仕事です。

【2026年から年間休日117日へ。働き方も変えていきます】

物流業界というと、「休みが少ない」「忙しくて大変」というイメージを持っている方もいるかもしれません。

だからこそ当社では、社員が働き続けやすい環境づくりにも取り組んでいます。

2026年から年間休日は105日から117日へ増加。

土日祝休みを基本とし、GW・お盆・年末年始にも休暇があります。

仕事だけでなく、友人との予定や趣味、家族との時間など、自分の生活も大切にしながら働ける環境を整えています。

【設立70年。初めての就職・転職にも選びやすい安定企業】

当社は1957年の設立以来、約70年にわたって地域の物流を支えてきました。

現在は従業員970名が在籍しています。

長く事業を続けているからこそ、未経験から働き始める方を支える教育体制や、安心して働き続けるための制度も整えています。

「初めての転職だから、安定した会社を選びたい」

「将来もなくならない仕事を選びたい」

そんな方にもおすすめできる環境です。

【これからできることを増やしていけます】

最初から特別な知識や経験は必要ありません。

仕事を覚えていく中で、商品の流れや現場の動きが分かるようになり、少しずつ担当できる仕事も増えていきます。

資格取得支援制度もあるため、仕事をしながら新しい資格に挑戦することも可能です。

まずは目の前の仕事を覚えるところから。

その先で、スタッフ管理や業務改善、拠点運営などにも挑戦できます。

「これから何か新しいことを身につけたい」

そんな気持ちがあれば十分です。

給与 給与	月給33万9,000円～36万1,000円程度 ＜給与モデル＞ ■月給33万9,000円程度 基本的な勤務条件を想定したモデルです。 ■月給36万1,000円程度 お子様2人・通勤10kmの場合を想定したモデルです。 ※養育手当・通勤手当など、支給条件により給与は異なります。 ※その他の手当についても、支給条件に応じて別途加算されます。 ※詳細な給与条件は面接時にご説明します。 【別途支給手当】 ・養育手当：8,000円／人 ※18歳未満のお子さん対象（人数制限なし） 「将来、家族が増えても安心して働ける会社です」 ・通勤手当：支給あり ※2km以上から支給（最大22,000円） ※試用期間2ヶ月あり。試用期間中の待遇は同条件です◎
勤務時間 勤務時間	21:00～翌6:00（休憩60分） ※業務量に応じて残業時間は変動します（月平均40時間程度） （自社） 平均所定労働時間：173時間
勤務地 勤務地	株式会社博運社 本社営業所

■月給33.9～36.1万円 ■正社員 ■土日祝休み（年間休日117日） ■21時～翌6時（深夜手当あり）
■賞与年2回・昇給あり ■ここ数年毎年ベースアップ実施

【未経験から、少しずつできる仕事を増やせます】

「新しい仕事を始めたいけど、経験がないのが不安」
「働きながら、できることを増やしていきたい」
そんな方に向いている仕事です。

今回募集するのは、物流センターの運営を支えるスタッフ。
最初から難しい仕事を任せるのではなく、まずは現場の流れを知るところからスタートします。
仕事を覚えるにつれて、少しずつ担当する業務を広げていける環境です。
設立1957年、約70年にわたり物流を支えてきた会社だからこそ、未経験から安心して仕事を覚えられる環境を整えています。

【夜勤だからこそ、落ち着いて仕事に取り組めます】

勤務時間は21時～翌6時。
日勤帯より人の出入りが少なく、電話や来客なども比較的少ないため、落ち着いて仕事に集中しやすい環境です。
人と話し続ける仕事や、周囲に気を配り続ける働き方に疲れてしまった方にも、無理なく仕事と向き合いやすい働き方です。

【日中の時間を自由に使えるのも夜勤のメリット】

17時からの勤務なので、出勤前の日中を自由に使えます。
銀行や役所など平日にしか行けない用事を済ませたり、病院や買い物に行ったり、趣味や自分の時間に使ったり。

【土日祝休みを基本に、プライベートも大切にできます】

土日祝休みを基本とした働き方です。
※月1回程度、土曜日出勤となる場合があります。
GW・お盆・年末年始にも休暇があり、年間休日は117日。
2026年から年間休日を105日から117日へ増加。

【ずっと同じ作業ではないから、仕事に飽きにくい】

・ターミナルでの仕分け、検品、トラックへの積み込み
・作業スタッフとの連携、業務指示
・物流業務の進捗確認
・伝票整理などの事務作業
・拠点運営に関わる業務

【資格取得も会社がサポートします】

フォークリフトや運行管理者など、業務に必要な資格の取得を会社がサポート。

【設立約70年。これからも安心して働ける会社です】

当社は1957年の設立以来、約70年にわたって物流を支えてきました。
現在では従業員970名が在籍しています。

給与 給与	月給33万9,000円～36万1,000円程度 ＜給与モデル＞ ■月給33万9,000円程度 基本的な勤務条件を想定したモデルです。 ■月給36万1,000円程度 お子様2人・通勤10kmの場合を想定したモデルです。 ※養育手当・通勤手当など、支給条件により給与は異なります。 ※その他の手当についても、支給条件に応じて別途加算されます。 ※詳細な給与条件は面接時にご説明します。 【別途支給手当】 ・養育手当：8,000円／人 ※18歳未満のお子さん対象（人数制限なし） 「将来、家族が増えても安心して働ける会社です」 ・通勤手当：支給あり ※2km以上から支給（最大22,000円） ※試用期間2ヶ月あり。試用期間中の待遇は同条件です◎
勤務時間 勤務時間	21:00～翌6:00（休憩60分） ※業務量に応じて残業時間は変動します（月平均40時間程度） （自社） 平均所定労働時間：173時間
勤務地 勤務地	株式会社博運社 本社営業所