＜大型経験があるなら、もっと稼げる仕事へ＞

「大型に乗っているのに、思ったほど収入が上がらない」
「せっかくの長距離経験を、もっと待遇に反映してほしい」
そんな方におすすめです。

＜月給43万円～52万円程度。収入の理由を公開します＞

「月給43万円～52万円程度」と聞いても、

「本当にそんなに稼げるの？」

と思う方もいるかもしれません。

そこで、実際の支給実績をもとに給与モデルを公開します。

【月給モデル／21日勤務・残業60時間・無事故の場合】

■基本給：162,000円
■評価手当：30,000円
■地域手当：5,000円
■大型手当：25,200円
■長距離手当：84,000円
■超過手当：132,490円
■無事故手当：3,000円

■総支給：約44万円

さらに、
・養育手当
・通勤手当
などが、個人の状況に応じて別途支給されます。

実際に、22日勤務・残業80時間・無事故・養育手当18,000円・通勤手当5,500円の場合は、月給約52万円となります。

※上記は実績をもとにしたモデルです。
※各種手当の支給条件により、実際の支給額は異なります。

＜大型×長距離の経験を、そのまま収入につなげられます＞

大型免許やリフト免許だけでなく、長距離運行の経験もこの仕事では大きな強みです。

＜長距離ドライバーとして、しっかり稼ぐ働き方＞

岡山行きは2日運行で、週2～3回程度。

岡山行きの運行がない日は、福岡近郊での地場配送を担当していただきます。

長距離運行だけをひたすら繰り返すのではなく、運行状況に応じて地場業務も組み合わせています。

「長距離経験を活かして、安定して稼ぎたい」

そんな働き方を目指せます。

＜50代半ばの社員も、長年の経験を活かして活躍しています＞

現在も、50代半ばの社員が大型ドライバーとして活躍しています。

その社員は、ドライバー歴30年以上。

長年培ってきた大型トラック・長距離運行の経験を活かしながら、現在も現役で運行を続けています。

年齢ではなく、これまで積み重ねてきた経験を活かして働きたい方を歓迎します。

＜頑張った分は、各種手当でもしっかり還元＞

基本給だけではなく、勤務や運行に応じてさまざまな手当を支給しています。

■大型手当
■長距離手当
■超過手当
■無事故手当
■養育手当
■通勤手当
など

特に養育手当は、18歳未満のお子様1人につき月8,000円。

人数制限がないため、お子様が2人なら月1万6,000円、3人なら月2万4,000円を支給します。

大型・長距離の経験を活かして、しっかり収入を得たい方を支える制度を整えています。

＜入社祝い金30万円＞
入社1ヶ月後：10万円／3ヶ月後：10万円／6ヶ月後：10万円（社内規定あり）
転職直後の生活面もしっかりサポートします。

給与 給与	月給43万円～52万円程度。働き方や手当に応じて収入アップ！ ＜給与モデル＞ ■月給43万円程度 出勤21日・残業60時間を想定。 ※養育手当・通勤手当はプラスして別途支給。 ■月給52万円程度 出勤22日・残業80時間・無事故手当・養育手当（子ども2人）・通勤手当を含むモデルです。 ※勤務日数・残業時間・各種手当の支給条件などにより異なります。
勤務時間 勤務時間	8:00～17:00(基本) ※1日の残業は2～3時間程度です。 ※運行内容により出勤時間が変更になる場合があります。 ※法定どおりの休憩・休息時間を確保し、無理のない運行スケジュールを組んでいます。 平均所定労働時間：173時間
勤務地 勤務地	株式会社博運社 本社営業所

＜大型経験を活かしながら、家族の生活もしっかり支えられます＞

大型トラックでの乗務経験やリフト免許など、これまで身につけてきたスキルをしっかり収入につなげられる仕事です。

＜月給43万円～52万円程度。手当もしっかり支給＞

【月給モデル／21日勤務・残業60時間・無事故の場合】

■基本給：162,000円
■評価手当：30,000円
■地域手当：5,000円
■大型手当：25,200円
■長距離手当：84,000円
■超過手当：132,490円
■無事故手当：3,000円

■総支給：約44万円

さらに、22日勤務・残業80時間・無事故・お子様2人・通勤10kmの場合は、約52万円の実績があります。

※上記は実績をもとにしたモデルです。
※各種手当の支給条件により、実際の支給額は異なります。

＜お子様がいるご家庭を、手当でもサポート＞

18歳未満のお子様1人につき養育手当8,000円/月。
人数制限なし。
2人なら月1万6,000円、3人なら月2万4,000円。
毎月の収入にプラスされるからこそ、家族の生活を支える力になります。

＜長距離でも、家に帰れない働き方ではありません＞

岡山行きは1回の運行を2日間で完結。
週2?3回。運行のない日は地場配送。
「長距離＝何日も家に帰れない」という働き方ではありません。

＜安全を大切に、無理のない勤務体制を整えています＞

法定どおりの休憩・休息を確保。
家族が安心して送り出せる環境も大切にしています。

＜50代半ばの社員も活躍中＞

ドライバー歴30年以上の50代半ばの社員が現役で活躍。
年齢ではなく経験を活かして働きたい方を歓迎します。

＜入社祝い金30万円＞
入社1ヶ月後：10万円／3ヶ月後：10万円／6ヶ月後：10万円（社内規定あり）
転職直後の生活面もしっかりサポートします。

給与 給与	月給43万円～52万円程度。働き方や手当に応じて収入アップ！ ＜給与モデル＞ ■月給43万円程度 出勤21日・残業60時間を想定。 ※養育手当・通勤手当はプラスして別途支給。 ■月給52万円程度 出勤22日・残業80時間・無事故手当・養育手当（子ども2人）・通勤手当を含むモデルです。 ※勤務日数・残業時間・各種手当の支給条件などにより異なります。
勤務時間 勤務時間	8:00～17:00(基本) ※1日の残業は2～3時間程度です。 ※運行内容により出勤時間が変更になる場合があります。 ※法定どおりの休憩・休息時間を確保し、無理のない運行スケジュールを組んでいます。 平均所定労働時間：173時間
勤務地 勤務地	株式会社博運社 配車センター営業所

＜福岡～岡山間を2日かけて運行します＞

1回の運行を2日間で完結するスタイル。
週2?3回。
運行のない日は地場配送。
「どこで何をするのか」が決まった運行なので、仕事内容をイメージしながら働けます。

＜長距離だけではありません。運行のない日は地場配送＞

長距離と地場の両方を経験できるため、毎日同じ仕事だけを繰り返す働き方ではありません。

＜長距離経験を活かして、月給43万円～52万円程度＞

大型トラックでの長距離運行経験やリフト免許など、これまで身につけてきたスキルをしっかり収入につなげられます。

実績をもとにした月給モデルでは、月給43万円～52万円程度が可能です。

【月給モデル／21日勤務・残業60時間・無事故の場合】

■基本給：162,000円
■評価手当：30,000円
■地域手当：5,000円
■大型手当：25,200円
■長距離手当：84,000円
■超過手当：132,490円
■無事故手当：3,000円

■総支給：約44万円

さらに、22日勤務・残業80時間・無事故・お子様2人・通勤10kmの場合は、約52万円の実績があります。

※上記は実績をもとにしたモデルです。
※各種手当の支給条件により、実際の支給額は異なります。

＜その他＞
法定の休憩・休息を確保！
50代半ばの社員も活躍中！
＜入社祝い金30万円＞
入社1ヶ月後：10万円／3ヶ月後：10万円／6ヶ月後：10万円（社内規定あり）
転職直後の生活面もしっかりサポートします。

給与 給与	月給43万円～52万円程度。働き方や手当に応じて収入アップ！ ＜給与モデル＞ ■月給43万円程度 出勤21日・残業60時間を想定。 ※養育手当・通勤手当はプラスして別途支給。 ■月給52万円程度 出勤22日・残業80時間・無事故手当・養育手当（子ども2人）・通勤手当を含むモデルです。 ※勤務日数・残業時間・各種手当の支給条件などにより異なります。
勤務時間 勤務時間	8:00～17:00(基本) ※1日の残業は2～3時間程度です。 ※運行内容により出勤時間が変更になる場合があります。 ※法定どおりの休憩・休息時間を確保し、無理のない運行スケジュールを組んでいます。 平均所定労働時間：173時間
勤務地 勤務地	株式会社博運社 配車センター営業所

＜長距離ドライバーとしての働き方を、応募前に具体的に確認できます＞

「長距離の仕事に興味はあるけれど、実際の運行がイメージできない」

そんな方に向けて、1回の運行の流れをできるだけ具体的にご紹介します。

福岡を夕方に出発し、関西で休息を確保。

関西で荷降ろし・積み込みを行った後、福岡へ戻る運行です。

長距離ドライバーとしての経験を活かしながら、実際の働き方をイメージしたうえで応募を検討していただけます。

＜福岡～関西を往復する長距離運行です＞

10t保冷車で、福岡～関西間の幹線輸送を担当します。

主に取り扱うのは医薬品。

景気に左右されにくく、年間を通して安定した仕事量があります。

長距離運行の経験がある方は、これまで培ってきた運転技術や安全運行の経験をそのまま活かせます。

＜長距離経験を、しっかり収入につなげられます＞

月給は46万円～52.1万円程度。

勤務日数や残業時間、運行回数などにより収入が変動します。

【月給モデル】

■月給48万円程度
21日勤務・残業60時間・無事故を想定。
※対象者には養育手当・通勤手当などを別途支給します。

■月給53万円程度
22日勤務・残業70時間・無事故を想定。
※対象者には養育手当・通勤手当などを別途支給します。

■月給55万円程度
出勤22日・残業70時間・無事故手当・養育手当(子ども2人)・通勤手当(10キロ)を含むモデルです。

※深夜勤務に対する手当など、条件に応じて別途支給される手当があります。
※勤務日数・残業時間・運行回数・各種手当の支給条件などにより、実際の支給額は異なります。
※月給55万円を超える収入となる場合もあります。

＜長距離でも、休息をしっかり確保しています＞

長距離運行だからこそ、無理なく運行できる勤務体制を大切にしています。

法定に沿って休憩・休息時間を確保し、翌日の勤務にも十分な時間を取れるようシフトを組んでいます。

「長距離＝休めない」という働き方ではありません。

運行内容を理解したうえで、長く続けられる環境を整えています。

＜長距離の仕事だからこそ、経験が活きます＞

大型トラックでの長距離運行は、これまでの経験がそのまま仕事の強みになります。

・大型車の運転経験

・長距離運行の経験

・安全運行の経験

・荷扱いや運行に関する経験

これまで身につけてきたスキルを活かし、安定した収入につなげたい方を歓迎します。

＜家族を支える手当もあります＞

18歳未満のお子様1人につき、養育手当8,000円／月を支給。

人数制限はありません。

2人なら月1万6,000円、3人なら月2万4,000円が給与にプラスされます。

通勤手当や無事故手当など、対象者には各種手当も支給。

長く働きながら、家族の生活もしっかり支えたい方にもおすすめです。

＜入社祝い金30万円。転職直後の生活もサポート＞

新しい環境で働き始める方を応援するため、入社祝い金として総額30万円を支給します。

・入社1ヶ月後：10万円
・入社3ヶ月後：10万円
・入社6ヶ月後：10万円

※社内規定あり

転職直後の生活面もしっかりサポートします。

給与 給与	月給48万円～53万円程度＋各種手当 ＜給与モデル＞ ■月給48万円程度 21日勤務・残業60時間・無事故を想定。 ※対象者には養育手当・通勤手当などを別途支給します。 ■月給53万円程度 22日勤務・残業70時間・無事故を想定。 ※対象者には養育手当・通勤手当などを別途支給します。 ■月給55万円程度 出勤22日・残業70時間・無事故手当・養育手当(子ども2人)・通勤手当(10キロ)を含むモデルです。 さらに、勤務実績に応じて深夜手当などの各種手当を別途支給します。 勤務日数・残業時間・運行回数・各種手当などの条件によっては、月給55万円を超える収入となる場合もあります。 ※上記は給与モデルおよび直近の支給実績をもとにした目安です。
勤務時間 勤務時間	17：00出社が基本です。 ※法定どおりに休憩・休息が取れる運行です。 ※1ヶ月の残業は70～80時間程度を想定しています。 ※運行状況により勤務時間が変更となる場合があります。 平均所定労働時間：173時間
勤務地 勤務地	株式会社博運社 本社営業所

_＜経験を活かし、次のキャリアへ進みませんか＞_

今回募集するのは、配車経験と運行管理資格をお持ちの方を対象とした募集です。

配車業務は、荷物を運ぶために車両を手配するだけではありません。

ドライバーや協力会社と連携しながら、物流全体を見渡し、最適な輸送を組み立てていく仕事です。

これまで培ってきた経験を活かしながら、さらに視野を広げ、物流を支える存在として活躍していただきたいと考えています。

_＜配車だけで終わらない、物流全体を見る仕事です＞_

荷主からの輸送依頼を受け、自社車両で対応するのか、協力会社へ依頼するのかを判断する。

一つひとつの判断が、物流の品質や効率を左右します。

目の前の案件だけではなく、その先の運行や現場全体を見据えながら物流を組み立てていくことが、この仕事の醍醐味です。

経験を重ねるほど、できることや任される役割も広がっていきます。

_＜現場経験を活かし、より広い視点で物流を支えられます＞_

当社では、現場を知っていることも配車業務の大きな強みだと考えています。

ドライバーの動きや現場の状況を理解しているからこそ、より実践的で質の高い配車につながります。

これまでの経験を活かしながら、物流全体を支える視点を身につけられる環境です。

_＜経験を土台に、新たな役割へ挑戦できます＞_

入社後は、当社の配車ルールや輸送体制、協力会社との連携方法を理解していただきます。

これまで培ってきた配車経験や判断力を活かしながら、当社ならではの運用を身につけ、物流を支える中心メンバーとして活躍していただくことを期待しています。

将来的には、後輩へのアドバイスや部署運営にも関わりながら、さらに責任ある役割へ挑戦できる環境です。

_＜経験を支える待遇・福利厚生＞_

安心して長く働いていただけるよう、待遇や福利厚生も充実しています。

■賞与年2回

■昇給あり

■ここ数年は毎年ベースアップを実施

■養育手当
（18歳未満のお子さん1人につき8,000円／人数制限なし）

■小・中・高校入学時のお祝い金

■通勤手当（最大22,000円）

■制服・安全靴・作業用手袋支給

社員一人ひとりが、将来を見据えて働ける環境づくりを進めています。

_＜成長を続ける会社だから、挑戦できる＞_

当社は九州一円と兵庫に拠点を展開し、約1,000社のお客様と取引を行っています。

車両数は昨年から今年にかけて約60台増加するなど、事業は着実に成長を続けています。

物流が拡大する中で、配車係に求められる役割もますます重要になっています。

経験を活かしながら、新たなキャリアへ挑戦したい方をお待ちしています。

給与 給与	月収31万1,000円～35万円＋養育手当・通勤手当などは別途支給 ※固定残業代5万円（25時間分）を含みます。 ※25時間を超えた分は、別途時間外手当を支給します。 ※経験・能力を考慮して決定します。 【別途支給手当】 ・養育手当：8,000円／人 ※18歳未満のお子さん対象（人数制限なし） 「家族との生活も大切にしながら、長く働ける制度を整えています」 ・通勤手当：支給あり ※2km以上から支給（最大22,000円） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【収入のモデル】 ■配車歴3年以上 年収 約460万円 ※年収には賞与・各種手当を含みます。 ※手当の支給条件により金額は異なります。 ※経験・役割・評価により異なります。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◎試用期間2ヶ月あり。試用期間中の待遇は同条件です◎
勤務時間 勤務時間	9:30～18:30（休憩60分） ※業務量に応じて残業時間は変動します（月平均40時間程度） （自社） 平均所定労働時間：173時間
勤務地 勤務地	株式会社博運社 配車センター営業所

【経験と資格を、正当に評価する環境があります】

今回募集するのは、配車経験と運行管理資格をお持ちの方を対象とした募集です。

これまで積み重ねてきた経験や判断力は、物流を支える大きな力になります。

当社では、経験や資格にふさわしい仕事をお任せし、その力を存分に発揮していただきたいと考えています。

「経験を活かして、さらに成長したい。」

そんな想いを持つ方を歓迎します。

【物流を成立させる、配車の判断力が活きる仕事です】

配車係の役割は、車両を割り振るだけではありません。

荷主からいただいた輸送依頼に対し、自社車両で対応できるかを判断し、必要に応じて協力会社へ依頼する。

限られた車両や時間の中で最適な運行を組み立てることが、この仕事の重要な役割です。

一つひとつの判断が物流全体の品質や効率につながるため、大きな責任とやりがいがあります。

【配車業務に専念できる環境だから、経験を活かせます】

当社では、一定規模以上の拠点において配車を専門に担当する部署を設けています。

営業所によっては所長が配車を兼務する拠点もありますが、今回募集するのは配車業務を専門に担う部署です。

配車業務に専念できる環境だからこそ、これまで培ってきた経験や判断力を十分に発揮していただけます。

【経験を活かしながら、当社の配車体制を理解していただきます】

入社後は、当社の配車ルールや輸送体制、協力会社との連携方法などを把握していただきます。

配車業務の基本的な流れや判断力については、これまで培ってきた経験を存分に発揮していただける環境です。

当社ならではの運用や取引先との関係性を理解しながら、配車業務の中心メンバーとしてご活躍いただくことを期待しています。

【経験に応える待遇・福利厚生を整えています】

安心して長く働いていただけるよう、待遇や福利厚生の充実にも力を入れています。

■賞与年2回

■昇給あり

■ここ数年は毎年ベースアップを実施

■養育手当
（18歳未満のお子さん1人につき8,000円／人数制限なし）

■小・中・高校入学時のお祝い金

■通勤手当（最大22,000円）

■制服・安全靴・作業用手袋支給

経験や資格だけでなく、その先の暮らしも支えられる会社を目指しています。

【設立約70年。成長を続ける物流会社です】

当社は九州一円と兵庫に拠点を展開し、約1,000社のお客様と取引を行っています。

昨年から今年にかけて車両数も約60台増加するなど、事業は着実に成長を続けています。

その成長を支えているのが、物流を円滑に動かす配車係の存在です。

これまで培ってきた経験や資格を、成長を続ける会社でさらに活かしてみませんか。

給与 給与	月収31万1,000円～35万円＋養育手当・通勤手当などは別途支給 ※固定残業代5万円（25時間分）を含みます。 ※25時間を超えた分は、別途時間外手当を支給します。 ※経験・能力を考慮して決定します。 【別途支給手当】 ・養育手当：8,000円／人 ※18歳未満のお子さん対象（人数制限なし） 「家族との生活も大切にしながら、長く働ける制度を整えています」 ・通勤手当：支給あり ※2km以上から支給（最大22,000円） 【収入のモデル】 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 配車歴20年以上 年収 約670万円 ※年収には賞与・各種手当を含みます。 ※手当の支給条件により金額は異なります。 ※経験・役割・評価により異なります。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◎試用期間2ヶ月あり。試用期間中の待遇は同条件です◎
勤務時間 勤務時間	9:30～18:30（休憩60分） ※業務量に応じて残業時間は変動します（月平均40時間程度） （自社） 平均所定労働時間：173時間
勤務地 勤務地	株式会社博運社 配車センター営業所

医薬品が不足した病院からの依頼を受け、指定された医療機関へ医薬品を配送する業務です。
必要なときに必要な量をお届けすることで、医療の現場をサポートします。

◎ フレキシブルなシフト
出勤は月に3回程度。
日曜日や祝日、連休に働くため、他の日は自由な時間が確保できます。
ライフスタイルに合わせた働き方を実現することができます。

◎ 軽い運搬作業
配送するのはオリコンやケース商品。
配送件数も1日2～4回、配送の依頼がない日もあります。
体力的な負担が少なく、安心して業務を行えます。

◎ サポート体制
社員が常に在社しているため、何か分からないことがあれば、すぐに聞ける安心の環境です。
営業所に一人でいる、なんてことはありませんのでご安心ください。

◎ 医療貢献の実感
医薬品を届けることで、直接医療現場に貢献している実感を得ることができます。
あなたの届けるお薬を待っている患者さんがいる、命を支えるやりがいのある仕事です。

給与 給与	【時給】 1,114円
勤務時間 勤務時間	8：00～18：30（休憩60分） 平均所定労働時間：168時間
勤務地 勤務地	株式会社博運社 香椎浜営業所

あなたは「医療分野で大切な役割を果たしたい」と思ったことはありませんか？
この仕事は、急を要する医薬品を病院に届ける重要な役割を担っています。
以下のポイントに共感できる方をお待ちしています！

◎ 医療貢献を実感
あなたが届ける医薬品が、患者さんの治療に直結します。
社会に貢献する充実感を得られる仕事です。

◎ 柔軟な勤務体系
日曜日、祝日、そして連休の勤務で、月3日程度の出勤です。
平日は基本的に自由に使えます。ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。

◎ 直面するニーズに応える
在庫が不足した病院からの依頼に応じて、必要な医薬品を直接届けます。
医療の最前線をサポートする仕事です。

◎ 使用車両
配送にはバン型の乗用車（ProBox）を用います。
扱うのはオリコンやケース品で、体力的にも負担が少ない仕事です。

◎ 安定した業務量
おおよそ日に2～4回の配送依頼が入ります。
状況によっては依頼がない日もあります。
無理のないペースで仕事ができます。

給与 給与	【時給】 1,114円
勤務時間 勤務時間	8：00～18：30（休憩60分） 平均所定労働時間：168時間
勤務地 勤務地	株式会社博運社 香椎浜営業所

あなたは「空いた時間を使って収入を増やしたい」と考えていませんか？
私たちの配送業務では、ライフスタイルに合わせて働きながら、プラスの収入を得ることができます。
以下のポイントに興味がある方をお待ちしています！

◎ フレキシブルな勤務形態
日曜日や祝日、連休で月3回程度出勤する業務です。
他の日は自由に過ごすことができます。
WワークもOKなので、空いている時間を有効活用できます。

◎ 無理のない配送
1日の配送依頼は約2～4回程度。
オリコンやケース品を運ぶため、体力的負担は少なく、安心して取り組めます。

◎ 医療現場での貢献
あなたの手で、急を要する医薬品を病院に届ける仕事です。
社会に貢献しながら、プラスの収入を得られるやりがいのある仕事です。

◎ 使用車両
商用バン（ProBox）を使っての配送です。
普通免許で出来るお仕事なので、どなたでも始めやすい仕事です。

◎ サポートが充実
社員が常に在社しているため、何か分からないことがあれば気軽に質問できます。
営業所に一人で待機、なんてことはありませんのでご安心ください。

あなたの時間を有効に使い、収入を増やすチャンスを手に入れませんか？

給与 給与	【時給】 1,114円
勤務時間 勤務時間	8：00～18：30（休憩60分） 平均所定労働時間：168時間
勤務地 勤務地	株式会社博運社 香椎浜営業所

*「深夜の固定シフトで稼ぐ！残業なしの簡単点呼業務」*

◎ 時給1,200円～＋深夜手当で月収15万円以上可能！

午前1:00～9:00の固定シフト。残業なし。

深夜手当（1:00～5:00）は1,500円/時給。月16日勤務で15万3600円可能。

◎ 契約社員募集！

社保を完備しており、長く働ける環境です。

◎ 業務は「点呼」のみ！簡単業務

ドライバーさんの健康状態と安全確認を行うだけ。

難しい作業は一切ありません。マニュアル完備で未経験でも3日で慣れます。

◎ Wワークに最適！深夜勤務のため、昼間の仕事と組み合わせやすい。

条件付き日払い制度あり。

◎ 運行管理者資格保有者は時給1,300円！

入社後に3日間の基礎講習を受講すれば資格不要でスタート可能。

◎ 安心のサポート体制

先輩社員が隣でサポート。わからないことはその場で質問できます。

◎ 充実の福利厚生

社会保険完備・通勤手当最大22,000円・無料駐車場完備・マイカー通勤OK

給与 給与	基本時給：1,200円～1,300円 深夜手当（1:00～5:00）：1,500円（深夜割増含む） ※運行管理者の資格をお持ちの方は時給1,300円です！ 《月収例》運行管理ナシで、月16日勤務した場合の例 ■月給158,400円
勤務時間 勤務時間	・勤務時間: 午前1:00～9:00(休憩60分) ※残業はありません！ 平均所定労働時間：112時間
勤務地 勤務地	株式会社博運社 安全品質部