【新しい仕事の立ち上げメンバー】

今回のお仕事は、これから始まる新規専属業務。

これから始まる仕事だからこそ、既存の仕事に途中から入るのではなく、新しい業務を覚えながらスタートできます。

今回採用するのは同時募集の2名。

新しい環境で心機一転したい方を歓迎します。

【これまでの経験・スキルを活かして担当を決定】

乗務するのは3tまたは4tの平ボディ車。

今回採用する2名の経験やスキル、全体のバランスを考慮し、乗務車両や担当業務を決定します。

これまでの配送経験を活かしながら、新しい仕事に挑戦できます。

【住宅建材を扱う、熊本県内中心の配送】

配送するのは住宅建材。

販売代理店や建設現場へ届けます。

熊本県内を中心とした地場配送なので、地域に根付いて新しい仕事を始めたい方にも向いています。

【新しい仕事でも、研修からしっかりサポート】

新規業務だからこそ、入社後のサポートも大切にしています。

WEB研修や添乗指導を通して、実際の仕事を一つずつ覚えていけます。

新しい業務に不安がある方も、慣れるまでしっかりサポートします。

【月収29.6万円～31.2万円可能】

残業40時間を想定した場合は月収296,000円。

残業50時間を想定した場合は月収312,000円。

実際の残業時間に応じて給与は変動します。

さらに、該当者には養育手当・通勤手当を別途支給します。

【仕事だけでなく、生活も大切にできる環境へ】

勤務は8:00～17:00が基本。

社員が仕事だけでなく、家族との時間や趣味の時間も大切にできるよう、働き方の改善を進めています。

新しい仕事への挑戦と、これからの生活の両方を大切にできる環境づくりに取り組んでいます。

給与 給与	月収29万6,000円～31万2千円＋養育手当・通勤手当などは別途支給。 上記は月40～50時間を想定した給与です。 【別途支給手当】 ・養育手当：8,000円／人 ※18歳未満のお子さん対象（人数制限なし） 「家族との生活も大切にしながら、長く働ける制度を整えています」 ・通勤手当：支給あり ※2km以上から支給（最大22,000円） ◎試用期間2ヶ月あり。試用期間中の待遇は同条件です◎
勤務時間 勤務時間	8：00～17：00 ※物量や配送先に応じて、多少の早出出勤をお願いする場合があります。 ※残業あり、月40～50時間程度。実際の残業時間に応じて給与が変動します。 （自社） 平均所定労働時間：173時間
勤務地 勤務地	株式会社博運社 熊本営業所

＜月収29.6万円～31.2万円。しっかり稼げる地場配送＞

残業40時間を想定した場合は月収296,000円。

残業50時間を想定した場合は月収312,000円。

実際の残業時間に応じて給与は変動しますが、しっかり働いて安定した収入を得たい方におすすめです。

＜賞与55万円の昨年実績。年収410万円～429万円相当＞

賞与は昨年実績で55万円。

残業40時間を想定した月収29.6万円の場合、賞与を含めて年収約410万円相当。

残業50時間を想定した月収31.2万円の場合、賞与を含めて年収約429万円相当となります。

さらに、該当者には養育手当・通勤手当を別途支給。

月々の給与だけでなく、賞与を含めた年間収入でも待遇を確認できます。

※上記年収は、想定月収×12ヶ月＋昨年実績の賞与55万円で算出した金額です。実際の収入は残業時間、賞与、各種手当等により変動します。

＜養育手当はお子様1人につき月8,000円＞

18歳未満のお子様がいる方には、1人につき月8,000円の養育手当を支給。

人数制限はありません。

毎月の給与だけでなく、家族を支える方への待遇も整えています。

＜通勤手当も別途支給＞

該当者には通勤手当も支給します。

毎月の収入だけではなく、働くうえで必要となる通勤の負担にも配慮しています。

＜中型＋リフト免許を活かせる＞

今回のお仕事では、中型免許とリフト免許の両方を活かせます。

住宅建材の配送で、これまで身につけてきた運転技術やリフト操作の経験を活かして働けます。

資格を眠らせず、仕事に活かしたい方におすすめです。

＜熊本県内中心の住宅建材配送＞

配送エリアは熊本県内が中心。

配送先は販売代理店や建設現場です。

長距離運行ではなく、地域に根付いて働きながら安定した収入を目指せます。

＜収入だけでなく、働き方も大切にできます＞

勤務は8:00～17:00が基本。

土曜・日曜・祝日・会社指定日がお休みで、土曜日は月2回ほど出社があります。

社員が仕事だけでなく、家族との時間や趣味の時間も大切にできるよう、働き方の改善を進めています。

給与 給与	月収29万6,000円～31万2千円＋養育手当・通勤手当などは別途支給。 上記は月40～50時間を想定した給与です。 【別途支給手当】 ・養育手当：8,000円／人 ※18歳未満のお子さん対象（人数制限なし） 「家族との生活も大切にしながら、長く働ける制度を整えています」 ・通勤手当：支給あり ※2km以上から支給（最大22,000円） ◎試用期間2ヶ月あり。試用期間中の待遇は同条件です◎
勤務時間 勤務時間	8：00～17：00 ※物量や配送先に応じて、多少の早出出勤をお願いする場合があります。 ※残業あり、月40～50時間程度。実際の残業時間に応じて給与が変動します。 （自社） 平均所定労働時間：173時間
勤務地 勤務地	株式会社博運社 熊本営業所

＜17時退社が基本。仕事の後にも時間があります＞

勤務は8:00～17:00が基本。

残業はありますが、月40～50時間を想定した給与で、月収29.6万円～31.2万円が可能です。

仕事が終わってから家族と夕食を食べたり、ジムに行ったり、趣味を楽しんだり。

収入を確保しながら、仕事以外の時間も大切にできる働き方です。

＜家族との時間を大切にしたい方へ＞

毎日夕方には会社へ戻る地場配送が中心なので、家族と過ごす時間を確保しやすい環境です。

お子様との夕食や家族との時間など、仕事以外の生活も大切にしながら働けます。

該当者には養育手当も支給しています。

＜熊本県内中心だから、生活のペースを整えやすい＞

配送先は熊本県内の販売代理店や建設現場が中心。

長距離運行や夜勤はありません。

地域に根付いて働きながら、毎日の生活リズムも大切にできます。

＜日勤だから、夜は家族や自分の時間に＞

8:00～17:00の日勤帯が基本。

夜勤や長距離運行がないため、仕事が終わった後の時間を予定に組み込みやすい働き方です。

「夜は家に帰って家族と過ごしたい」
「仕事以外の時間も充実させたい」

そんな方にもおすすめです。

＜月収29.6万円～31.2万円＋各種手当＞

給与は、残業40時間を想定した場合で月収296,000円、残業50時間を想定した場合で月収312,000円。

実際の残業時間に応じて給与は変動します。

さらに、該当者には養育手当・通勤手当を別途支給します。

しっかり収入を確保しながら、生活とのバランスも大切にできます。

＜働き方の改善にも取り組んでいます＞

社員が仕事だけでなく、家族との時間や趣味の時間も大切にできるよう、働き方の改善を進めています。

「しっかり働くこと」と「自分の生活を大切にすること」の両方を目指せる環境づくりに取り組んでいます。

給与 給与	月収29万6,000円～31万2千円＋養育手当・通勤手当などは別途支給。 上記は月40～50時間を想定した給与です。 【別途支給手当】 ・養育手当：8,000円／人 ※18歳未満のお子さん対象（人数制限なし） 「家族との生活も大切にしながら、長く働ける制度を整えています」 ・通勤手当：支給あり ※2km以上から支給（最大22,000円） ◎試用期間2ヶ月あり。試用期間中の待遇は同条件です◎
勤務時間 勤務時間	8：00～17：00 ※物量や配送先に応じて、多少の早出出勤をお願いする場合があります。 ※残業あり、月40～50時間程度。実際の残業時間に応じて給与が変動します。 （自社） 平均所定労働時間：173時間
勤務地 勤務地	株式会社博運社 熊本営業所

■残業ナシ×木金休み。働きやすさを重視する方へ

「残業なしで17時に帰れる仕事がしたい」
「休みが固定されていて、予定が立てやすい職場がいい」
「時給はしっかり出て、安定した収入がほしい」

そんな方に向けたお米の仕分け作業です。

勤務時間は8:00?17:00（休憩60分）。残業は基本ありません。
仕事が終われば17時帰り。帰宅後の時間も自由に使えます。

休日は木曜日・金曜日の週休2日制。固定休日なので、プライベートの予定が立てやすいのが特徴です。

■お米の仕分けというカンタンな作業

仕事内容は、精米して袋詰めしたお米をコンベアで受け取り、店舗ごとのカゴ台車に並べる作業。
専用シートをカゴ車にセットするだけの簡単なお仕事です。
お米は家庭用の2kg・5kgが中心（10kgもあり）。
特別なスキルや経験は一切不要。10kgまでのお米が持てる方であればOKです。

■時給1,114円。月給18万円以上可能

時給1,114円?。8時間勤務×月20日出勤で、月給18万円以上が可能です。
働いた分がしっかり収入に反映される安心の給与体系です。
祝日に出勤すると+100円/時の手当も支給されます。

■入社特典10万円＋ほぼ日払いOK

入社後1ヶ月で3万円、3ヶ月後にさらに6万円を支給。合計10万円の特典で、入社直後の生活をサポートします。
さらに「ほぼ日払いくん制度」あり。急な出費にも柔軟に対応できます。

■安心の待遇

・試用期間なし（入社からそのままの条件で働けます）
・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・通勤手当（ご自宅?2km以上から支給）
・無料駐車場完備・マイカー・バイク通勤OK
・制服貸与（私服通勤OK）
・有給付与（法令通り、入社後6ヶ月に付与）

給与 給与	時給　1,114円～ ※平均月給は18万円以上可能です！
勤務時間 勤務時間	8：00～17：00(休憩60分) ※残業は基本ありません 平均所定労働時間：168時間
勤務地 勤務地	株式会社博運社 篠栗センター営業所

■入社特典10万円。すぐに稼ぎたい方へ

「入社してすぐに、当面の生活を安定させたい」
「試用期間なしで、最初から同じ条件で働きたい」
「日払い制度があれば、急な出費にも対応できる」

そんな方に向けたお米の仕分け作業です。

入社後1ヶ月で3万円、3ヶ月後にさらに6万円を支給。合計10万円の入社特典で、入社直後の生活をしっかりサポートします。
試用期間もなし。入社からそのままの条件で働けます。
さらに「ほぼ日払いくん制度」あり。急な出費にも柔軟に対応できます。

■お米の仕分けというカンタンな作業

仕事内容は、精米して袋詰めしたお米をコンベアで受け取り、店舗ごとのカゴ台車に並べる作業。
専用シートをカゴ車にセットするだけの簡単なお仕事です。
お米は家庭用の2kg・5kgが中心（10kgもあり）。
資格・経験不要。年齢・性別不問。10kgまでのお米が持てる方であればOKです。

■時給1,114円。月給18万円以上可能

時給1,114円?。8時間勤務×月20日出勤で、月給18万円以上が可能です。
祝日に出勤すると+100円/時の手当も支給されます。

■残業ナシ×木金休み。ワークライフバランスも

勤務時間は8:00?17:00（休憩60分）。残業は基本ありません。
17時帰りで、仕事後の時間も自由に使えます。
休日は木曜日・金曜日の週休2日制。固定休日なので予定が立てやすいです。

■安心の待遇

・試用期間なし
・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚厚年）
・通勤手当（ご自宅?2km以上から支給）
・無料駐車場完備・マイカー・バイク通勤OK
・制服貸与（私服通勤OK）
・有給付与（法令通り、入社後6ヶ月に付与）

給与 給与	時給　1,114円～ ※平均月給は18万円以上可能です！
勤務時間 勤務時間	8：00～17：00(休憩60分) ※残業は基本ありません 平均所定労働時間：168時間
勤務地 勤務地	株式会社博運社 篠栗センター営業所

＜これから先のことも考えて、働く会社を選びませんか＞

仕事を探す時、給与や仕事内容だけではなく、

「この先も安心して働けるか」

「生活が変わっても続けられるか」

ということも大切ではないでしょうか。

私たちは、今の働きやすさだけではなく、これから先の生活まで考えて働ける会社を目指しています。

設立は1957年。

約70年にわたり地域の物流を支え、現在では従業員970名が在籍しています。

安定した事業基盤のもと、待遇や働き方の改善にも継続して取り組んでいます。

＜休日を増やすなど、働き方も変えています＞

「長く働くなら、仕事以外の時間も大切にしたい。」

そんな考えから、働き方の改善にも取り組んでいます。

2026年から年間休日は105日から117日へ増加。

土日祝休みを基本とし、GW・お盆・年末年始にも休暇があります。

休日をしっかり確保することで、家族との時間や趣味、自分自身の時間も大切にできます。

昔からある会社だからといって、昔の働き方をそのまま続けているわけではありません。

社員がより働きやすくなるために、少しずつ環境を変えています。

＜夜勤帯でも、安定して働ける環境があります＞

勤務時間は17:00～翌2:00。

夜間の物流を支える仕事ですが、勤務時間や休日を明確にし、安定して働ける環境を整えています。

夜の時間帯に働くことで、日中の時間を有効に使えるのも特徴です。

生活リズムを整えながら、自分のライフスタイルに合わせて働きたい方にも向いています。

＜生活を支える制度も整えています＞

長く働くためには、毎月の給与だけではなく、生活を支える制度も大切です。

当社では、

■賞与年2回
■昇給あり
■ここ数年は毎年ベースアップを実施
■養育手当
（18歳未満のお子さん1人につき8,000円／人数制限なし）
■小・中・高校入学時のお祝い金
■退職金制度
■通勤手当（最大22,000円）
■資格取得支援制度

など、社員の生活を支える制度を整えています。

結婚や子育てなど、これから生活が変わっていく中でも、安心して働き続けられる環境を目指しています。

＜物流センターを支える仕事です＞

今回募集するのは、物流センターの運営を支えるスタッフです。

商品の入出庫管理やスタッフとの連携、物流業務の進捗確認など、拠点がスムーズに動くための仕事を担当していただきます。

具体的には、

・ターミナルでの仕分け、検品、トラックへの積み込み
・作業スタッフとの連携、業務指示
・物流業務の進捗確認
・伝票整理などの事務作業
・拠点運営に関わる業務

などがあります。

繁忙期など状況に応じて車両業務をお願いする場合がありますが、日常的な運転業務が中心ではありません。

物流は、企業活動や人々の暮らしに欠かせない仕事です。

景気に左右されにくく、これからも必要とされ続ける仕事だからこそ、安定して働きたい方にも向いています。

＜未経験からでも、安心して仕事を覚えられます＞

応募に必要なのは準中型免許以上のみ。

物流業界での経験や管理経験は問いません。

入社後は、まずターミナルでの仕分けや検品など、現場の流れを覚えるところからスタートします。

先輩社員のサポートを受けながら、一つずつ仕事を覚えていただきます。

仕事に慣れてきたら、スタッフとの連携や入出庫管理など、少しずつ担当する仕事の幅を広げていけます。

資格取得支援制度もあるため、働きながら新しい資格を取得することも可能です。

＜「長く働ける会社」であることを大切にしています＞

私たちは設立から約70年、地域の物流を支えてきました。

現在では従業員970名が在籍し、多くのお客様から信頼をいただいています。

一方で、歴史があることだけを強みにするのではなく、休日を増やしたり、待遇を改善したりと、今の社員が働きやすい環境づくりにも力を入れています。

「転職するなら、次は長く働ける会社を選びたい。」

「仕事も大切だけど、自分の生活も大切にしたい。」

そんな方が、安心して働き続けられる会社を目指しています。

給与 給与	月給33万9,000円～36万1,000円程度 ＜給与モデル＞ ■月給33万9,000円程度 基本的な勤務条件を想定したモデルです。 ■月給36万1,000円程度 お子様2人・通勤10kmの場合を想定したモデルです。 ※養育手当・通勤手当など、支給条件により給与は異なります。 ※その他の手当についても、支給条件に応じて別途加算されます。 ※詳細な給与条件は面接時にご説明します。 【別途支給手当】 ・養育手当：8,000円／人 ※18歳未満のお子さん対象（人数制限なし） 「将来、家族が増えても安心して働ける会社です」 ・通勤手当：支給あり ※2km以上から支給（最大22,000円） ※試用期間2ヶ月あり。試用期間中の待遇は同条件です◎
勤務時間 勤務時間	17:00～翌2:00（休憩60分） ※業務量に応じて残業時間は変動します（月平均40時間程度） （自社） 平均所定労働時間：173時間
勤務地 勤務地	株式会社博運社 第3T営業所

■月給33.9～36.1万円 ■正社員 ■土日祝休み（年間休日117日） ■17時～翌2時
■賞与年2回・昇給あり ■ここ数年毎年ベースアップ実施

【未経験から、少しずつできる仕事を増やせます】

「新しい仕事を始めたいけど、経験がないのが不安」
「働きながら、できることを増やしていきたい」
そんな方に向いている仕事です。

今回募集するのは、物流センターの運営を支えるスタッフ。
最初から難しい仕事を任せるのではなく、まずは現場の流れを知るところからスタートします。
仕事を覚えるにつれて、少しずつ担当する業務を広げていける環境です。
設立1957年、約70年にわたり物流を支えてきた会社だからこそ、未経験から安心して仕事を覚えられる環境を整えています。

【夜勤だからこそ、落ち着いて仕事に取り組めます】

勤務時間は17:00～翌2:00。
日勤帯より人の出入りが少なく、落ち着いて仕事に集中しやすい環境です。
人と話し続ける仕事や、周囲に気を配り続ける働き方に疲れてしまった方にも、無理なく仕事と向き合いやすい働き方です。

【日中の時間を自由に使えるのも夜勤のメリット】

17時からの勤務なので、出勤前の日中を自由に使えます。
銀行や役所など平日にしか行けない用事を済ませたり、病院や買い物に行ったり、趣味や自分の時間に使ったり。

【土日祝休みを基本に、プライベートも大切にできます】

土日祝休みを基本とした働き方です。
※月1回程度、土曜日出勤となる場合があります。
GW・お盆・年末年始にも休暇があり、年間休日は117日。
2026年から年間休日を105日から117日へ増加。

【ずっと同じ作業ではないから、仕事に飽きにくい】

・ターミナルでの仕分け、検品、トラックへの積み込み
・作業スタッフとの連携、業務指示
・物流業務の進捗確認
・伝票整理などの事務作業
・拠点運営に関わる業務

【資格取得も会社がサポートします】

フォークリフトや運行管理者など、業務に必要な資格の取得を会社がサポート。

【設立約70年。これからも安心して働ける会社です】

当社は1957年の設立以来、約70年にわたって物流を支えてきました。
現在では従業員970名が在籍しています。

給与 給与	月給33万9,000円～36万1,000円程度 ＜給与モデル＞ ■月給33万9,000円程度 基本的な勤務条件を想定したモデルです。 ■月給36万1,000円程度 お子様2人・通勤10kmの場合を想定したモデルです。 ※養育手当・通勤手当など、支給条件により給与は異なります。 ※その他の手当についても、支給条件に応じて別途加算されます。 ※詳細な給与条件は面接時にご説明します。 【別途支給手当】 ・養育手当：8,000円／人 ※18歳未満のお子さん対象（人数制限なし） 「将来、家族が増えても安心して働ける会社です」 ・通勤手当：支給あり ※2km以上から支給（最大22,000円） ※試用期間2ヶ月あり。試用期間中の待遇は同条件です◎
勤務時間 勤務時間	17:00～翌2:00（休憩60分） ※業務量に応じて残業時間は変動します（月平均40時間程度） （自社） 平均所定労働時間：173時間
勤務地 勤務地	株式会社博運社 第3T営業所

■2026年から年間休日117日へ
■土日祝休み＋長期休暇あり
■賞与年2回・昇給あり
■ここ数年は毎年ベースアップを実施

【今の働き方を変えるために、夜勤という選択肢】

「仕事が終わる頃には、もう何もする気力がない。」

「人間関係や周囲への気遣いで疲れてしまう。」

「でも、仕事を変えるなら収入や将来性も妥協したくない。」

そんな方に、夜勤という働き方があります。

今回の勤務時間は17:00～翌2:00。

日勤帯より人の出入りが少なく、落ち着いて仕事に集中しやすい環境です。

必要な連携や確認はしっかり行いながらも、常に周囲に気を配り続けるような働き方ではありません。

「人と関わることが嫌なわけではない。でも、仕事では必要以上に気を遣いたくない。」

そんな方にも向いている働き方です。

【日中の時間を、自分のために使えます】

夜勤のメリットは、仕事だけではありません。

17時からの勤務なので、出勤前の日中を自由に使えます。

病院や役所など平日にしか行けない用事を済ませたり、買い物をしたり、ジムや趣味の時間に使ったり。

朝の通勤ラッシュを避けて、ゆっくり出勤できるのもポイントです。

「朝はゆっくり過ごしたい」

「平日の昼間にしかできないことを済ませたい」

「仕事の前にも自分の時間がほしい」

そんな方には、日勤とは違った時間の使い方ができます。

【物流って、まだ「3K」だと思っていませんか？】

「休みが少なそう。」

「毎日きつそう。」

「将来も長く続けられるのかな…。」

物流業界に、そんなイメージを持っている方も少なくないと思います。

でも、私たちはそのイメージを変えたいと考えています。

社会を支える仕事だからこそ、働く社員も大切にしたい。

その想いから、働き方や待遇の改善を続け、「物流会社だから仕方ない」という当たり前を少しずつ変えてきました。

設立から約70年、地域の物流を支えてきた安定企業で、これからのキャリアを築いてみませんか。

【2026年、年間休日117日へ。働き方改革は進行中です】

私たちは2026年から年間休日を105日から117日へ増やしています。

土日祝休みに加え、GW・お盆・年末年始には長期休暇もあり、仕事だけでなくプライベートの時間も大切にできる環境です。

「夜勤だから休みが少ない」という働き方ではありません。

仕事とプライベートのメリハリをつけながら、自分の生活も大切にできます。

「社員が安心して働ける会社でありたい。」

その想いを言葉だけで終わらせず、制度という形で実現しています。

これからも、社員が長く働き続けられる環境づくりを進めていきます。

【未経験から始められる物流の仕事です】

「物流の仕事は初めて」

「管理の仕事をしたことがない」

そんな方も歓迎します。

入社後は、先輩社員のサポートを受けながら、仕分けや検品など、現場の仕事の流れを一つずつ覚えていきます。

最初から難しい仕事をすべて任せることはありません。

実際の仕事を経験しながら、少しずつできることを増やしていけば大丈夫です。

物流の知識や経験がない方でも、仕事をしながら覚えていける環境を整えています。

【ずっと同じ作業ではないから、仕事に飽きにくい】

この仕事では、

・荷物を仕分ける
・商品の状態を確認する
・トラックへの積み込みを行う
・スタッフと協力して作業する
・仕事の進み具合を確認する
・伝票などの事務作業を行う

など、さまざまな仕事を経験できます。

現場で体を動かしたり、人と連携したり、事務作業をしたり。

一つの仕事だけではなく、いろいろな経験を積めるのが特徴です。

「ずっと同じ作業だけでは物足りない」

「働きながら自分に合う仕事を見つけたい」

そんな方にもおすすめです。

【資格取得も会社がサポートします】

入社時点ですべての知識や資格を持っている必要はありません。

仕事を覚えながら、必要な資格を取得していくことができます。

フォークリフトや運行管理者など、業務に必要な資格の取得を会社がサポート。

「働きながら、できることを増やしたい」

「将来のために資格を取得したい」

という方にも向いています。

【設立1957年。変わらない安心と、変わり続ける会社】

私たちは設立から約70年、地域の物流を支え続けてきました。

現在では従業員970名が在籍し、多くのお客様から信頼をいただいています。

歴史があるからといって、昔のやり方にこだわる会社ではありません。

社員がもっと働きやすくなるために何ができるか。

もっと安心して長く働ける会社になるために何を変えるべきか。

常に考え、働き方や待遇の改善に取り組んでいます。

【待遇・福利厚生も整っています】

■賞与年2回
■昇給あり
■ここ数年は毎年ベースアップを実施
■養育手当
（18歳未満のお子さん1人につき8,000円／人数制限なし）
■小・中・高校入学時のお祝い金
■通勤手当（最大22,000円）
■制服貸与
■安全靴・作業用手袋支給
■無料駐車場完備
■マイカー・バイク通勤OK
■資格取得支援制度あり

収入だけ、休みだけ、人間関係だけ。

どれか一つを我慢するのではなく、仕事も生活も大切にしながら、これからのキャリアを築いていける環境を目指しています。

給与 給与	月給33万9,000円～36万1,000円程度 ＜給与モデル＞ ■月給33万9,000円程度 基本的な勤務条件を想定したモデルです。 ■月給36万1,000円程度 お子様2人・通勤10kmの場合を想定したモデルです。 ※養育手当・通勤手当など、支給条件により給与は異なります。 ※その他の手当についても、支給条件に応じて別途加算されます。 ※詳細な給与条件は面接時にご説明します。 【別途支給手当】 ・養育手当：8,000円／人 ※18歳未満のお子さん対象（人数制限なし） 「将来、家族が増えても安心して働ける会社です」 ・通勤手当：支給あり ※2km以上から支給（最大22,000円） ※試用期間2ヶ月あり。試用期間中の待遇は同条件です◎
勤務時間 勤務時間	17:00～翌2:00（休憩60分） ※業務量に応じて残業時間は変動します（月平均40時間程度） （自社） 平均所定労働時間：173時間
勤務地 勤務地	株式会社博運社 第3T営業所

＜これから先のことも考えて、働く会社を選びませんか＞

仕事を探す時、給与や仕事内容だけではなく、

「この先も安心して働けるか」

「生活が変わっても続けられるか」

ということも大切ではないでしょうか。

私たちは、今の働きやすさだけではなく、これから先の生活まで考えて働ける会社を目指しています。

設立は1957年。

約70年にわたり地域の物流を支え、現在では従業員970名が在籍しています。

安定した事業基盤のもと、待遇や働き方の改善にも継続して取り組んでいます。

＜休日を増やすなど、働き方も変えています＞

「長く働くなら、仕事以外の時間も大切にしたい。」

そんな考えから、働き方の改善にも取り組んでいます。

2026年から年間休日は105日から117日へ増加。

土日祝休みを基本とし、GW・お盆・年末年始にも休暇があります。

休日をしっかり確保することで、家族との時間や趣味、自分自身の時間も大切にできます。

昔からある会社だからといって、昔の働き方をそのまま続けているわけではありません。

社員がより働きやすくなるために、少しずつ環境を変えています。

＜夜勤帯でも、安定して働ける環境があります＞

勤務時間は２１時?６時。

夜間の物流を支える仕事ですが、勤務時間や休日を明確にし、安定して働ける環境を整えています。

夜の時間帯に働くことで、日中の時間を有効に使えるのも特徴です。

生活リズムを整えながら、自分のライフスタイルに合わせて働きたい方にも向いています。

＜生活を支える制度も整えています＞

長く働くためには、毎月の給与だけではなく、生活を支える制度も大切です。

当社では、

■賞与年2回
■昇給あり
■ここ数年は毎年ベースアップを実施
■養育手当
（18歳未満のお子さん1人につき8,000円／人数制限なし）
■小・中・高校入学時のお祝い金
■退職金制度
■通勤手当（最大22,000円）
■資格取得支援制度

など、社員の生活を支える制度を整えています。

結婚や子育てなど、これから生活が変わっていく中でも、安心して働き続けられる環境を目指しています。

＜物流センターを支える仕事です＞

今回募集するのは、物流センターの運営を支えるスタッフです。

商品の入出庫管理やスタッフとの連携、物流業務の進捗確認など、拠点がスムーズに動くための仕事を担当していただきます。

具体的には、

・ターミナルでの仕分け、検品、トラックへの積み込み
・作業スタッフとの連携、業務指示
・物流業務の進捗確認
・伝票整理などの事務作業
・拠点運営に関わる業務

などがあります。

繁忙期など状況に応じて車両業務をお願いする場合がありますが、日常的な運転業務が中心ではありません。

物流は、企業活動や人々の暮らしに欠かせない仕事です。

景気に左右されにくく、これからも必要とされ続ける仕事だからこそ、安定して働きたい方にも向いています。

＜未経験からでも、安心して仕事を覚えられます＞

応募に必要なのは準中型免許以上のみ。

物流業界での経験や管理経験は問いません。

入社後は、まずターミナルでの仕分けや検品など、現場の流れを覚えるところからスタートします。

先輩社員のサポートを受けながら、一つずつ仕事を覚えていただきます。

仕事に慣れてきたら、スタッフとの連携や入出庫管理など、少しずつ担当する仕事の幅を広げていけます。

資格取得支援制度もあるため、働きながら新しい資格を取得することも可能です。

＜「長く働ける会社」であることを大切にしています＞

私たちは設立から約70年、地域の物流を支えてきました。

現在では従業員970名が在籍し、多くのお客様から信頼をいただいています。

一方で、歴史があることだけを強みにするのではなく、休日を増やしたり、待遇を改善したりと、今の社員が働きやすい環境づくりにも力を入れています。

「転職するなら、次は長く働ける会社を選びたい。」

「仕事も大切だけど、自分の生活も大切にしたい。」

そんな方が、安心して働き続けられる会社を目指しています。

給与 給与	月給33万9,000円～36万1,000円程度 ＜給与モデル＞ ■月給33万9,000円程度 基本的な勤務条件を想定したモデルです。 ■月給36万1,000円程度 お子様2人・通勤10kmの場合を想定したモデルです。 ※養育手当・通勤手当など、支給条件により給与は異なります。 ※その他の手当についても、支給条件に応じて別途加算されます。 ※詳細な給与条件は面接時にご説明します。 【別途支給手当】 ・養育手当：8,000円／人 ※18歳未満のお子さん対象（人数制限なし） 「将来、家族が増えても安心して働ける会社です」 ・通勤手当：支給あり ※2km以上から支給（最大22,000円） ※試用期間2ヶ月あり。試用期間中の待遇は同条件です◎
勤務時間 勤務時間	21:00～翌6:00（休憩60分） ※業務量に応じて残業時間は変動します（月平均40時間程度） （自社） 平均所定労働時間：173時間
勤務地 勤務地	株式会社博運社 第3T営業所

＜２１時からの勤務。日中の時間を有効に使えます＞

勤務は２１時～翌６時。

朝から夕方までの時間を自由に使えるため、日中に予定を入れやすい働き方です。

役所や銀行などの用事を済ませたり、病院や買い物に行ったり、趣味の時間に使ったり。

朝から働く仕事とは違った時間の使い方ができます。

「夜勤だから大変」だけではなく、夜の時間帯に働くからこそのメリットもあります。

＜夜の時間帯に働くからこそ、通勤や仕事のしやすさもあります＞

17時からの勤務なので、朝の通勤ラッシュを避けて出勤できます。

日中の道路や公共交通機関が比較的混雑していない時間帯に移動できるため、朝の慌ただしさが苦手な方にも向いています。

また、勤務中は物流拠点が動く時間帯を支える仕事なので、日中とは違った環境で落ち着いて仕事を進められる場面もあります。

夜の時間帯に働くことを、自分らしい働き方の一つとして選べる環境です。

＜土日祝休みを基本に、年間休日117日＞

今回募集するポジションでは、土日祝休みを基本とした働き方が可能です。

※月1回程度、土曜日出勤となる場合があります。

GW・お盆・年末年始にも休暇があり、年間休日は117日。

夕方からの勤務でも、休日はしっかり確保できます。

仕事とプライベートのメリハリをつけながら、趣味や友人との時間、家族との時間も大切にできます。

＜未経験から、物流の運営に関われます＞

応募に必要なのは、準中型免許（MT）のみ。

物流業界での経験や管理経験は問いません。

まずは仕分けや検品、積み込みなど、実際の現場を知るところからスタート。

仕事の流れを理解したうえで、スタッフとの連携や進捗確認など、少しずつ担当する仕事を広げていきます。

「ただ作業をするだけではなく、将来は仕事の幅を広げたい」という方にも向いています。

＜ずっと同じ仕事ではないから、できることが増えていきます＞

この仕事は、デスクワークだけでも、倉庫作業だけでもありません。

・現場での仕分けや検品
・トラックへの積み込み
・スタッフとの連携
・業務の進捗確認
・伝票整理
・拠点運営に関わる業務

など、さまざまな仕事に関わります。

最初は分からないことがあっても、経験を積む中で少しずつ仕事の全体像が見えるようになります。

将来的には、スタッフ管理や業務改善など、物流拠点を動かす側の仕事にも挑戦できます。

＜資格取得も会社がサポートします＞

働きながら、さらに仕事の幅を広げられるよう、資格取得支援制度を用意しています。

運行管理者やフォークリフト免許など、業務に必要な資格の取得を会社がサポート。

「今できること」だけではなく、「これからできること」を増やしていきたい方を応援します。

＜設立約70年。安定した物流を支える会社です＞

当社は1957年設立。

約70年にわたり地域の物流を支え、現在では従業員970名が在籍しています。

物流は企業活動や人々の暮らしに欠かせない仕事だからこそ、景気や時代が変わっても必要とされ続けます。

また、年間休日を105日から117日へ増やすなど、昔からある会社だからこそ、今の時代に合った働き方へ変えていく取り組みも進めています。

＜今の仕事だけではなく、これからのことも考えられる環境です＞

20代・30代は、これから仕事の経験を積み、将来のキャリアを考えていく時期でもあります。

「未経験だけど、新しい仕事に挑戦したい」

「今の仕事とは違う分野で経験を積みたい」

「ずっと同じ作業ではなく、将来は人をまとめる仕事にも挑戦したい」

そんな方にとって、現場から物流運営まで幅広く経験できることは大きなメリットです。

仕事だけでなく、自分の時間も大切にしながら、これからのキャリアを考えていける環境です。

給与 給与	月給33万9,000円～36万1,000円程度 ＜給与モデル＞ ■月給33万9,000円程度 基本的な勤務条件を想定したモデルです。 ■月給36万1,000円程度 お子様2人・通勤10kmの場合を想定したモデルです。 ※養育手当・通勤手当など、支給条件により給与は異なります。 ※その他の手当についても、支給条件に応じて別途加算されます。 ※詳細な給与条件は面接時にご説明します。 【別途支給手当】 ・養育手当：8,000円／人 ※18歳未満のお子さん対象（人数制限なし） 「将来、家族が増えても安心して働ける会社です」 ・通勤手当：支給あり ※2km以上から支給（最大22,000円） ※試用期間2ヶ月あり。試用期間中の待遇は同条件です◎
勤務時間 勤務時間	21:00～翌6:00（休憩60分） ※業務量に応じて残業時間は変動します（月平均40時間程度） （自社） 平均所定労働時間：173時間
勤務地 勤務地	株式会社博運社 第3T営業所